作為團隊的一員，要記住自己的責任，無論在什麽樣的工作崗位，都要對自己的工作負責。
在生活或者工作中，一支部隊、一個團隊，或者是其中的一名戰士或員工，必須具有強有力的執行力，才能完成上級交付的任務。接受任務實際上就等於做出了承諾，而完成不了自己的承諾是不應該找任何理由的。對自己的工作負責可以說是執行力的表現，這是一種很重要的思想，它可以體現出一個人對自己的職責和使命的態度。思想影響態度，態度影響行動，一個不找任何借口的員工，肯定是一個執行力很強的員工。這樣的員工必定可以得到領導的肯定與重視。
在現實生活中，大部分人的失意和失敗通常都是因為推卸責任而導致。借口使人蹉跎，使我們懈怠，使人不思進取……最要命的是借口使人們在推卸、逃避、退縮時全然喪失警惕和羞愧，因為我們已為自己準備了充足的理由和借口開脫我們應承擔的責任和義務，我們已為自己找到了充足的理由不思進取，安於現狀，得過且過。其實，隻要你對工作具備高度的責任感和使命感，那麽，所有所謂的借口都將成為過去。
何少飛在擔任強生機械公司銷售經理時，公司曾麵臨著一種內外交困的局麵：公司經營出現了問題。這件事被業務員知道了，他們因此失去了工作的熱忱，銷售量開始下跌。鑒於此，何少飛主持召集全體業務員開會。
會議剛開始，他讓業務員說明銷售量下降原因。所有業務員都有完不成任務的借口，可謂各有難處，聽到這裏，何少飛近乎咆哮地衝所有業務員開火：“同樣的市場，同樣的銷售對象，但你們的銷量卻一路下跌，問題不在市場也不在客戶那裏，關鍵是你們沒有責任感，沒有工作熱情。”停了一會兒，何少飛繼續說：“我承諾，隻要你們能夠保證在以後一個月內，每人賣出5台灌裝機，那麽，本公司經營就一切良好了。當然，你們的薪酬更不成問題。關鍵是你們能不能恢複到以前的業務量?”
所有人都說“能”，後來果然兌現了。當然，那些他們所謂的借口都不存在了。
對自己的工作負責，我們才能不畏艱辛，銳意進取；對自己的工作負責，我們才能恪盡職守，忠誠敬業；對自己的工作負責，我們才能一絲不苟，精益求精；對自己的工作負責，我們才能顧全大局，忍辱負重。正是在對自己的工作負責的滋養下，我們才創造出人生中的輝煌與燦爛，這就好像是士兵在戰場上創造奇跡一樣。
無論什麽時候，在什麽樣的情況下，我們都不要為自己推卸責任。人生短暫易逝，今天過了，不會再有一個今天，所有的事物過去了就不會再有重複一次的機會。人生中，我們隻有選擇勇往直前地奔赴一個又一個的成功，而不要有任何推脫、逃避的借口。不管我們在生活中，充當了什麽樣的角色，我們都要盡職盡責，不講任何借口地把該做的事情做好。
人生中不需要任何借口。有借口的人生隻能讓自己的人生充滿蹉跎歲月的憂傷；有借口的人生隻能讓自己在成功麵前可望而不可及；有借口的人生隻能讓自己嚐遍一事無成的苦澀。